Полезные сайты

Шаблоны Joomla 3 здесь: http://www.joomla3x.ru/joomla3-templates.html

                                                                 

                                                                                                                                               Приложение к постановлению

                                                                                                                                                        администрации  ЗАТО г. Радужный

                                                                                                                                  Владимирской области

                                                                                                                                          от «  21  »   06   2011 г. № 772

                             

                             

УСТАВ

Муниципального бюджетного дошкольного образовательного   учреждения

Центра развития ребёнка – детского сада № 3

ЗАТО г. Радужный Владимирской области

(новая редакция)

 

 

 

г. Радужный

 2011 г.

 

 

 

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

  1.1.Настоящая редакция Устава муниципального бюджетного  дошкольного образовательного учреждения Центра развития ребенка – детского сада №3
 ЗАТО г. Радужный Владимирской области разработана в связи с установлением типа муниципального учреждения постановлением главы города ЗАТО г.Радужный № 1325 от 30.11.2010г. «Об определении типа муниципального учреждения», с приведением его в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации.

  1.2. Детский комбинат №3 создан в ОКБ «Радуга» в 1982 году и являлся одним из его структурных подразделений. На основании решения малого Совета городского Совета народных депутатов г. Радужный Владимирской области  от 12.11.1992 г. № 176 детский комбинат №3 был принят на баланс управления образования г. Радужный (приказ управления образования от 13.11.1992 г.  № 88).

На основании постановления главы г. Радужный Владимирской области от 08.07.1996 г. № 109 «О порядке учреждения муниципальных учреждений и закрепления за ними муниципального имущества», постановления главы .
г. Радужный Владимирской области от 11.10.1996 г. № 160 «О реорганизации управления образования г. Радужный» детский комбинат № 3 был выделен из состава управления образования как юридическое лицо. На основании приказа управления образования г. Радужный Владимирской области от 15.01.1997 г.
№ 11 детский комбинат № 3 был переименован в муниципальное дошкольное образовательное учреждение №3 г. Радужный Владимирской области (регистрационный № 44/40 Устава от 19.03.1997 г.).

В целях приведения наименования дошкольного образовательного учреждения в соответствие с действующим законодательством, в последующие годы были внесены следующие изменения в его наименование:

-                   с 10.02.1998г. - муниципальное дошкольное образовательное учреждение ясли-сад №3 (приказ управления образования  от 10.02.1998г. №30);

-                   с 05.05.1999г. - муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад №3 (приказ управления образования  от 05.05.1999г.
№ 76 а);

-                   с 14.11.2000г. -  муниципальное дошкольное образовательное учреждение Центр развития ребенка – детский сад №3 с осуществлением физического и психического развития, коррекции и оздоровления всех воспитанников (приказ управления образования  от 22.05.2001 г. № 120);

-                   с 19.06.2009г. -  муниципальное дошкольное образовательное учреждение Центр развития ребенка - детский сад №3 (постановление главы города от 19.06.2009 г. № 391).

   1.3. Полное наименование учреждения: Муниципальное бюджетное                                                                                         дошкольное образовательное учреждение Центр развития ребенка – детский сад №3 ЗАТО г. Радужный Владимирской области.

Сокращенное название учреждения: МБДОУ ЦРР-д/с №3.

Тип — бюджетное дошкольное образовательное учреждение.

Вид — центр развития ребенка — детский сад.

Организационно-правовая форма — муниципальное учреждение.

    1.4. Место нахождения МБДОУ ЦРР-д/с №3: дом 42, 1 квартал, 
г. Радужный Владимирской области, 600910.

        1.5. Фактический адрес: дом 42, 1 квартал, г.Радужный Владимирской области, 600910.

  1.6. Учредителем некоммерческой организации   МБДОУ ЦРР-д/с №3 является закрытое административно-территориальное образование   город Радужный Владимирской области (далее — Учредитель). Функции и полномочия Учредителя осуществляет администрация ЗАТО г. Радужный Владимирской области в лице управления образования в объеме и порядке, установленном главой администрации.

  1.7. Отношения между МБДОУ ЦРР-д/с №3 и Учредителем определяются договором, заключенным в соответствии с законодательством Российской Федерации. Контроль за деятельностью МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляет Учредитель и иные уполномоченные органы администрации ЗАТО г. Радужный в пределах своих полномочий.

  1.8. МБДОУ ЦРР-д/с №3 является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, закрепленное за ним на праве оперативного управления, самостоятельный баланс, лицевой счет в Управлении Федерального казначейства по Владимирской области, печать установленного образца, штамп.

 1.9. Права юридического лица в части ведения уставной финансово-хозяйственной деятельности возникают у МБДОУ ЦРР-д/с №3 с момента его регистрации.

 1.10. МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляет образовательную и медицинскую деятельность и приобретает права на льготы, предоставляемые законодательством Российской Федерации, с момента выдачи ему лицензий (разрешений) на образовательную и медицинскую деятельность.

 1.11. МБДОУ ЦРР-д/с №3 создает условия для реализации гарантированного гражданам Российской Федерации права на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования и создает условия, гарантирующие охрану и укрепление здоровья воспитанников.  

1.12. МБДОУ ЦРР-д/с №3 в своей деятельности руководствуется федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Гражданским Кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996г. №7-ФЗ «О некоммерческих организациях»,    Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, законами и иными нормативными актами Владимирской области, Уставом муниципального образования ЗАТО г. Радужный, постановлениями и распоряжениями главы администрации города, договором с Учредителем, настоящим Уставом.

1.13. Основными задачами МБДОУ ЦРР-д/с  №3 являются:

-  охрана  жизни и укрепление физического и психического здоровья детей;

- обеспечение познавательно-речевого, социально-личностного, художественно-эстетического и физического развития детей;

-  воспитание с учетом возрастных  категорий детей, гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;

-   осуществление необходимой коррекции  недостатков в физическом и (или) психическом развитии детей;

- взаимодействие с семьями детей  для обеспечения полноценного развития детей;

- оказание консультативной  и методической помощи родителям (законным представителям) по вопросам воспитания, обучения и развития детей;

- осуществление медицинской деятельности.

1.14. МБДОУ ЦРР-д/с №3 обеспечивает воспитание, обучение, развитие и медицинское обслуживание, а также присмотр, уход и оздоровление детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет.

1.15. Основной структурной единицей МБДОУ ЦРР-д/с №3 является группа детей дошкольного возраста.

Группы могут иметь общеразвивающую, компенсирующую, оздоровительную или комбинированную направленность.

    В группах общеразвивающей направленности осуществляется дошкольное образование в соответствии с образовательной программой МБДОУ ЦРР-д/с №3, разрабатываемой самостоятельно на основе примерной основной общеобразовательной программы дошкольного образования и федеральных государственных требований к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиями ее реализации.

 В группах компенсирующей направленности осуществляются квалифицированная коррекция недостатков в физическом и (или) психическом развитии и дошкольное образование детей с ограниченными возможностями  здоровья, в соответствии  с образовательной программой МБДОУ ЦРР-д/с №3, разрабатываемой им самостоятельно на основе примерной основной общеобразовательной программы дошкольного образования и федеральных государственных требований к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиями ее реализации, а также с учетом особенностей психофизического развития и возможностей детей.

  Группы оздоровительной направленности создаются для детей с туберкулёзной интоксикацией, часто болеющих детей и других категорий детей, которым необходим комплекс специальных оздоровительных мероприятий. В группах оздоровительной направленности осуществляется дошкольное образование детей в соответствии с образовательной программой МБДОУ ЦРР-д/с №3, разрабатываемой  самостоятельно на основе примерной основной общеобразовательной программы дошкольного образования и федеральных государственных требований к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации, а также комплекс санитарно-гигиенических, профилактических и оздоровительных мероприятий и процедур.

     В группах комбинированной направленности осуществляется совместное образование здоровых детей и детей с ограниченными возможностями здоровья в соответствии с образовательной программой МБДОУ ЦРР-д/с №3, разрабатываемой  самостоятельно на основе примерной основной общеобразовательной программы дошкольного образования и федеральных государственных требований к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации, с учетом особенностей психофизического развития и возможностей детей.

     В группы могут включаться как дети одного возраста, так и дети разных возрастов (разновозрастные группы).

 1.16. Язык, на котором ведется обучение и воспитание в  МБДОУ ЦРР-д/с №3, - русский.

 1.17. МБДОУ ЦРР-д/с №3 в целях выполнения стоящих перед ним задач имеет право устанавливать прямые связи с предприятиями, учреждениями и организациями.

 1.18. МБДОУ ЦРР-д/с №3  несет ответственность  за:

-   выполнение функций, определенных Уставом;

-  реализацию в полном объеме основной общеобразовательной программы дошкольного образования;

-   качество  реализуемых  образовательных программ;

- соответствие применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизиологическим особенностям, склонностям, способностям, интересам и потребностям детей;

- жизнь и здоровье детей и работников МБДОУ ЦРР-д/с №3 во время образовательного процесса.

 1.19. В МБДОУ ЦРР-д/с №3 не допускаются создание и осуществление деятельности организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций (объединений), образование носит светский характер.

           2. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МБДОУ ЦРР-д/с №3

 2.1. МБДОУ ЦРР-д/с №3 создано как некоммерческая организация Учредителем и регистрируется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

2.2. МБДОУ ЦРР-д/с №3 несет ответственость:

- за исполнение муниципального задания в соответствии с административными регламентами по предоставлению муниципальных услуг в сфере образования, настоящим Уставом и основными видами деятельности;

-  за осуществление целевого и эффективного использования финансовых и других материальных ресурсов и имущества;

-   за соблюдение договорных, расчетных, налоговых и других обязательств;

- за осуществление в соответствии с законодательством Российской Федерации социального, медицинского и иных видов обязательного страхования своих работников;

- за осуществление мероприятий по мобилизационной подготовке, обязательному учету и бронированию военнообязанных, обеспечению государственной тайны в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- за обеспечение сохранности финансовых, хозяйственных и других документов;

- за соблюдение особого режима на территории закрытого административно-территориального образования (ЗАТО) в соответствии с законодательством, в том числе за ограничение на владение, пользование и распоряжение недвижимым имуществом, трудоустройство граждан, соблюдение пропускного режима.

 2.3. Режим работы МБДОУ ЦРР-д/с №3 устанавливается Учредителем и является следующим: рабочая неделя – пятидневная, длительность работы – 12 часов; время работы – с 6.30 до 18.30.

  2.4. Организация питания в МБДОУ ЦРР-д/с №3 возлагается на учреждение. В МБДОУ ЦРР-д/с №3 устанавливается пятиразовое питание в соответствии с примерным десятидневным меню, возрастом детей и СанПиНом.

  2.5. Все работники МБДОУ ЦРР-д/с №3 в обязательном порядке проходят периодическое медицинское обследование, которое проводится за счет средств учреждения.

 2.6.Медицинское обслуживание детей обеспечивается штатным медицинским персоналом МБДОУ ЦРР-д/с №3 и закрепленным врачом -педиатром муниципального бюджетного учреждения здравоохранения «Городская больница ЗАТО г.Радужный». Медицинский персонал наряду с администрацией несет ответственность за здоровье и физическое развитие детей, проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режима и обеспечение качества питания. 
МБДОУ ЦРР-д/с №3 обязано иметь помещение с соответствующими условиями для работы медицинских работников, осуществлять контроль их работы в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников МБДОУ ЦРР-д/с №3.

   2.7. Медицинские услуги детям в пределах функциональных обязанностей медицинского персонала оказываются бесплатно.

  

    3. КОМПЛЕКТОВАНИЕ МБДОУ ЦРР-д/с №3

   

    3.1 Порядок комплектования МБДОУ ЦРР-д/с №3 детьми определяется Учредителем в соответствии с  положением «Об организации предоставления дошкольного, общего и дополнительного образования  в  ЗАТО г. Радужный», утвержденным решением Совета народных депутатов ЗАТО г. Радужный.

     3.2. В МБДОУ ЦРР-д/с № 3 прием детей осуществляется на основании медицинского заключения, заявления и документов, удостоверяющих личность одного из родителей (законных представителей). Зачисление детей в МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляется  в соответствии с административным регламентом предоставления муниципальной услуги «Прием заявлений, постановка на учет и зачисление в образовательные учреждения, реализующие основную образовательную программу дошкольного образования (детские сады)».   

    3.3. Правом первоочередного зачисления в МБДОУ ЦРР-д/с №3 при предоставлении соответствующих документов пользуются дети:

-   судей и мировых судей;

-   прокуроров и следователей;

-   работающих одиноких родителей;

-   учащихся, студентов, обучающихся на дневной (очной) форме обучения;

- дети-инвалиды и дети, один из родителей (законных представителей) которых является инвалидом;

-  граждан, подвергшихся радиации;

-   из многодетных семей;

-   воспитывающиеся в приемной семье;

-   находящиеся под опекой;

-   родителей (одного из родителей), которые находятся на военной службе;

- сотрудников  образовательных учреждений, реализующих программу дошкольного образования;

-педагогических и руководящих работников муниципальных образовательных учреждений;

- 5-6 лет в целях подготовки для поступления в общеобразовательное учреждение;

-  сотрудников полиции;

-  военнослужащих;

-сотрудников, военнослужащих и работников федеральной противопожарной службы;

- сотрудников органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ;

-  военнослужащих и сотрудников органов внутренних дел, государственной противопожарной службы, уголовно-исполнительной системы, непосредственно участвовавших в борьбе с терроризмом на территории республики Дагестан и погибших (пропавших без вести), умерших, ставших инвалидами в связи с выполнением служебных обязанностей;

- работников органов местного самоуправления, муниципальных учреждений и предприятий города по решению главы администрации, в исключительных случаях, в период комплектования групп;

- в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации в сфере предоставления дополнительных гарантий гражданам, имеющих детей.

3.4. Приказ  о зачислении вновь поступивших детей  и о выбытии детей из МБДОУ ЦРР-д/с №3  издается  заведующей.

3.5. Пропуски детей допускаются в случае болезни ребенка, отпуска родителей до 75 календарных дней. В иных случаях, по решению Учредителя, ребенок может быть отчислен из учреждения.  В случае длительного (более 3-х дней) непосещения ребенком МБДОУ ЦРР-д/с №3, в том числе по причине заболевания, прием ребенка осуществляется по справке участкового врача-педиатра с указанием диагноза, длительности заболевания, проведенного лечения, сведений об отсутствии контакта с инфекционными больными и рекомендаций по индивидуальному режиму на первые 10-14 дней.

 3.6. Дети с ограниченными возможностями здоровья, дети-инвалиды принимаются в группы компенсирующей и комбинированной направленности  только с согласия родителей (законных представителей) на основании заключения психолого-медико-педагогической комиссии. Детям- инвалидам, не посещающим учреждение, может оказываться психолого-педагогическая помощь на дому с согласия родителей (законных представителей) на основании решения городской психолого-медико-педагогической комиссии.

3.7. При приеме детей с ограниченными возможностями здоровья, детей – инвалидов  МБДОУ ЦРР-д/с №3 обязано обеспечить необходимые условия для организации коррекционной работы.

3.8. Количество групп в МБДОУ ЦРР-д/с №3 определяется Учредителем, исходя из их предельной  наполняемости.

3.9. Наполняемость групп устанавливается с учетом санитарных норм и контрольных нормативов, указанных в лицензии на осуществление образовательной деятельности.

3.10. МБДОУ ЦРР-д/с №3 предоставляет льготы по оплате за содержание ребенка в учреждении в соответствии с решением Совета народных депутатов ЗАТО г. Радужный.

  3.11. МБДОУ ЦРР-д/с №3 предоставляет родителям (законным представителям) ежемесячную компенсацию части родительской платы за содержание ребенка в МБДОУ ЦРР-д/с №3 в соответствии с решением Совета народных депутатов ЗАТО г.Радужный.

             

              4. СОДЕРЖАНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

4.1.Содержание образовательного процесса в МБДОУ ЦРР-д/с №3  определяется образовательной программой дошкольного образования, разрабатываемой, принимаемой и реализуемой самостоятельно в соответствии с федеральными государственными требованиями к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации, установленными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования, и с учетом особенностей психофизического развития и возможностей детей.

 4.2. Воспитательно-образовательный процесс в МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляется в соответствии с годовым планом работы.

4.3. МБДОУ ЦРР-д/с № 3 может устанавливать последовательность, продолжительность деятельности детей, сбалансированность ее видов, исходя из условий учреждения и содержания образовательных программ.

4.4. МБДОУ ЦРР-д/с №3 устанавливает максимальный допустимый объем недельной образовательной нагрузки, включая реализацию дополнительных образовательных программ, соответствующий требованиям государственного стандарта:

-       для детей раннего возраста от 1.5 до 3 лет составляет не более 1,5 часов (игровая, музыкальная деятельность, общение, развитие движений);

-       для детей дошкольного возраста составляет:

  в младшей группе (дети четвертого года жизни)-2 часа 45 минут;

  в средней группе (дети пятого года жизни)-4 часа;

  в старшей группе (дети шестого года жизни)-6 часов 15 минут;

  в подготовительной (дети седьмого года жизни)-8 часов 30 минут.

  Продолжительность непрерывной непосредственно образовательной деятельности для детей  4-го года жизни - не более 15 минут, 5-го года жизни   - не более 20 минут, 6-го года жизни - не более 25минут, 7-го года жизни - не более 30 минут.

Максимально допустимый объем образовательной нагрузки в первой половине дня в младшей и средней группах не превышает 30 и 40 минут соответственно, в  старшей и подготовительной 45 и 1,5 часа соответственно.

В середине времени, отведенного на непрерывную образовательную деятельность, проводят физкультминутку. Перерывы между периодами непрерывной образовательной деятельности — не менее 10 минут.

4.5. МБДОУ ЦРР-д/с №3 в соответствии с настоящим Уставом может реализовывать дополнительные образовательные программы за пределами определяющих его статус образовательных программ с учетом потребностей семьи.

   

 5. ПЛАТНЫЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ    

  УСЛУГИ

 5.1. МБДОУ ЦРР-д/с №3 вправе оказывать платные дополнительные образовательные услуги, не предусмотренные образовательной программой и федеральными государственными образовательными стандартами.     

Перечень платных дополнительных образовательных услуг:

     - организация занятий развивающего и оздоровительного характера в рамках работы группы ранней адаптации и социализации детей с 1года до 2 лет «Зеленая дверца»;

- организация занятий физкультурно-оздоровительного и художественно-эстетического цикла.

5.2.Порядок оказания платных дополнительных образовательных услуг устанавливается Положением об оказании платных дополнительных образовательных  услуг.

5.3.Для предоставления платных дополнительных образовательных услуг МБДОУ ЦРР-д/с №3:

- изучает спрос и определяет предполагаемый контингент детей;

- создает условия для предоставления платных дополнительных образовательных услуг с учетом требований по охране и безопасности здоровья воспитанников;

- издает приказ об организации работы по оказанию платных дополнительных образовательных услуг. Приказ предусматривает перечень платных дополнительных образовательных услуг, порядок их предоставления, ставки работников, занятых оказанием платных

дополнительных образовательных услуг, график их работы, смету затрат на оказание платных дополнительных образовательных услуг, учебные планы и штатные расписания;

- заключает договор с потребителем на оказание платных дополнительных образовательных услуг;

- обеспечивает потребителей бесплатной, достоверной информацией об оказании платных дополнительных образовательных услуг.

5.4. МБДОУ ЦРР-д/с №3 имеет право привлекать сторонние организации, имеющие лицензию на образовательную деятельность, для оказания платных дополнительных образовательных услуг на основе договора.                    

5.5.Оплата за предоставление платных дополнительных образовательных услуг зачисляется целевым назначением на лицевой счет МБДОУ ЦРР- д/с №3 .

5.6. Доход от оказания платных дополнительных образовательных услуг находится в полном распоряжении МБДОУ ЦРР-д/с №3, используется и расходуется в соответствии с законодательством Российской Федерации и уставными целями по смете по своему усмотрению на:

- фонд оплаты труда;

- развитие и совершенствование образовательного процесса;

- развитие материально-технической базы учреждения;

- оплату коммунальных расходов.

  5.7. МБДОУ ЦРР-д/с №3 готовит расчеты стоимости платных дополнительных образовательных услуг, предоставляет их в Совет народных депутатов для установления тарифов на услуги.

5.8. Учредитель приостанавливает оказание платных дополнительных образовательных услуг, если они осуществляются с нарушением Закона Российской Федерации «Об образовании», иных нормативных правовых актов.

5.9. Платные дополнительные образовательные услуги не могут быть оказаны вместо образовательной деятельности, финансовое обеспечение которой осуществляется за счет средств городского бюджета ЗАТО г. Радужный. В противном случае средства, заработанные посредством такой деятельности, изымаются Учредителем в доход бюджета ЗАТО г. Радужный.

6.     ПРИНОСЯЩАЯ  ДОХОД  ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

 6.1. МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляет приносящую доход

деятельность постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых они созданы, и соответствует указанным целям.

6.2.МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляет следующую приносящую доход деятельность:

-       «Обучение бальным танцам»;

-       «Поздравление Деда Мороза на дому»;

-  «Клуб выходного дня».

Осуществление указанной деятельности в МБДОУ ЦРР- д/с №3 допускается, если это не противоречит федеральным законам.

6.3. Порядок осуществления приносящей доход деятельности устанавливается Положением об осуществлении приносящей доход деятельности.

6.4. Учредитель приостанавливает приносящую доход деятельность,  если она идет в ущерб образовательной деятельности, предусмотренной Уставом, до решения суда по этому вопросу.

 6.5. МБДОУ ЦРР-д/с №3 по своему усмотрению расходует средства, полученные от приносящей доход деятельности, в соответствии со сметой доходов и расходов и уставными целями.

6.6. Контроль за организацией  приносящей доход деятельности, условиями предоставления платных дополнительных образовательных услуг, а также за соответствием нормативных актов и приказов заведующего действующему законодательству осуществляется Учредителем, другими органами, на которых в соответствии с законодательством Российской Федерации возложена проверка деятельности образовательных учреждений, а также заказчиками услуг в рамках договорных отношений.

               7. УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО  ПРОЦЕССА

7.1. Участниками образовательного процесса в МБДОУ ЦРР-д/с №3 являются дети, их родители (законные представители), педагогические работники.

7.2. При приеме детей  МБДОУ ЦРР-д/с №3 знакомит родителей (законных представителей) с Уставом, лицензией на право ведения образовательной и медицинской  деятельности и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

7.3.Размер родительской платы за содержание ребенка в
 МБДОУ ЦРР-д/с №3, категории населения, имеющие право на получение социальной поддержки и ее объемы, определяются муниципальными правовыми актами.

7.4. Взаимоотношения между МБДОУ ЦРР-д/с №3 и родителями (законными представителями) регулируются договором, включающим в себя взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе воспитания, обучения, развития, присмотра, ухода и оздоровления детей, длительность пребывания ребенка, а также расчет размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за содержание ребенка в МБДОУ ЦРР-д/с №3.

7.5. Отношения ребенка и персонала МБДОУ ЦРР-д/с №3 строятся на основе сотрудничества, уважения личности ребенка и предоставления ему свободы развития в соответствии с индивидуальными особенностями.

       7.6. Порядок комплектования персонала:

7.6.1. Прием работников осуществляет заведующий в соответствии с утвержденным штатным расписанием в пределах фонда оплаты труда. Трудовые отношения между работниками и МБДОУ ЦРР-д/с №3 регулируются трудовым договором. Условия трудового договора не должны противоречить законодательству Российской Федерации о труде.

7.6.2. К педагогической деятельности в МБДОУ ЦРР-д/с №3 допускаются

лица, имеющие среднее профессиональное или высшее профессиональное образование. Образовательный ценз указанных лиц подтверждается документами государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации.

7.6.3. К педагогической деятельности не допускаются лица:

-  лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

-  имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;

-   признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;

- имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности, половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности.

7.6.4. К работе в МБДОУ ЦРР-д/с №3 не допускаются лица:

- имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительской власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения;

- не прошедшие обязательный (при приеме ни работу) медицинский осмотр для определения пригодности работника для выполнения возложенных на него обязанностей и в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.

7.6.5. При приеме на работу администрация МБДОУ ЦРР-д/с №3 знакомит принимаемого со следующими документами:

- коллективным договором;

- Уставом МБДОУ ЦРР-д/с №3;

- правилами внутреннего трудового распорядка;

- должностными инструкциями;

- инструкциями по охране труда и правилами по технике безопасности;

- правилами по пожарной безопасности;

- положением об оплате труда работников;

- положением о защите персональных данных.

7.6.6. До заключения трудового договора с сотрудниками, не имеющими регистрации по месту жительства или месту пребывания на территории ЗАТО г.Радужный, администрация МБДОУ ЦРР-д/с №3 обязана оформить им в установленном порядке допуск на территорию контролируемой зоны.

7.6.7. В штатное расписание МБДОУ ЦРР-д/с №3, обеспечивающего воспитание, обучение, развитие, оздоровление в т.ч. детей с ограниченными

возможностями здоровья, детей-инвалидов, а также коррекцию недостатков их физического и (или) психического развития, в случае необходимости  вводятся дополнительные должности учителей-дефектологов, учителей-логопедов, педагогов-психологов, социальных педагогов, воспитателей и других работников (в зависимости от категории детей).

 7.6.8. Педагогические работники МДОУ ЦРР-д/с №3 в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации, пользуются правом на получение досрочной трудовой пенсии по старости, правом на длительный отпуск сроком до одного года через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы в соответствии с действующим законодательством. Им, в целях содействия их обеспечения книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями,  выплачивается денежная компенсация в размере, установленном органами местного самоуправления.

  8. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ  УЧАСТНИКОВ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

8.1. Права детей:

        8.1.1. Детский сад обеспечивает права каждого ребенка в соответствии с «Конвенцией о правах ребенка», одобренной Генеральной Ассамблеей ООН 20.11.1989г. и действующим законодательством об образовании.

        8.1.2. Ребенку гарантируются:

-       охрана жизни и здоровья ;

-    защита от всех форм физического и психического насилия;

-   защита его достоинства;

-   удовлетворение физиологических потребностей (в питании, сне, отдыхе и др.) в соответствии с его возрастом и индивидуальными особенностями развития;

-   развитие его творческих способностей и интересов;

-   получение помощи в коррекции имеющих отклонений в развитии;

-   воспитание и образование в соответствии с государственным образовательным стандартом;

-   получение дополнительных образовательных и медицинских услуг;

-   предоставление оборудования, игр, игрушек, учебных пособий.

8.2.        Права и обязанности родителей (законных представителей).

      8.2.1. Родители (законные представители) несовершеннолетних детей имеют право:

-   вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации дополнительных образовательных и медицинских услуг;

-   защищать права и интересы ребенка;

-   защищать ребёнка от всех форм физического или психического                                                        

          насилия, небрежного, грубого отношения к нему;

-   выбирать образовательную программу из числа используемых в МБДОУ ЦРР-д/с№3;

-   принимать участие в работе Совета педагогов с правом совещательного голоса;

-   присутствовать в группе, которую посещает ребенок, на условиях определенных договором между МБДОУ ЦРР-д/с №3 и родителями (законными представителями);

-   на получение в установленном порядке компенсации части платы за содержание детей в МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   заслушивать отчеты заведующего и педагогов о работе с детьми;

-   досрочно расторгнуть договор с МБДОУ ЦРР-д/с№3.

       8.2.2. Родители (законные представители) обязаны:

-   выполнять Устав МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   соблюдать условия договора с МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   своевременно оплачивать содержание ребенка в МБДОУ ЦРР-д/с №3 в соответствии с муниципальными правовыми актами;

-   посещать проводимые в МБДОУ ЦРР-д/с №3 родительские собрания;

-   лично передавать и забирать ребенка у воспитателя, не передоверяя ребенка лицам, не достигшим 16-летнего возраста;

-   информировать воспитателей или администрацию о предстоящем отсутствии ребенка, его болезни.

      8.3. Права и обязанности работников МБДОУ ЦРР-д/с №3.

 8.3.1. Все работники МБДОУ  ЦРР-д/с № 3 имеют право:

-   защищать свою профессиональную честь, достоинство и деловую репутацию;

-   участвовать в управлении МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-    на охрану труда в соответствии с законодательством о труде, по охране труда и противопожарной безопасности;

-    повышать свою квалификацию и профессиональное мастерство;

-    требовать от администрации МБДОУ ЦРР-д/с №3 создания условий, необходимых для выполнения должностных обязанностей.

       8.3.2. Педагогические работники имеют также следующие права:

-       участвовать в работе Советов педагогов;

-       участвовать в научно-экспериментальной работе;

-       распространять свой педагогический опыт, получивший научное обоснование.

8.3.3. Работники МБДОУ ЦРР-д/с №3 обязаны:

     - сотрудничать с семьей по вопросам воспитания и обучения ребенка;

- выполнять Устав МБДОУ ЦРР-д/с №3;

- выполнять должностные инструкции;

- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;

- нести полную ответственность за жизнь и здоровье детей;

- защищать ребенка от всех форм физического и психического насилия;

-обладать профессиональными умениями, постоянно их совершенствовать;

- выполнять условия договора между МБДОУ ЦРР-д/с №3 и родителями (законными представителями);

- соответствовать    тарифно-квалификационным         характеристикам

    (требованиям) по   должностям   работников  учреждений образования;

- проходить обязательные (при приеме на работу) и периодические  медицинские осмотры за счет средств МБДОУ ЦРР-д/с №3 для определения пригодности работника для выполнения возложенных на него обязанностей и в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний;

- соблюдать требования охраны труда; правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты, проходить обучение безопасным методам работы, инструктаж по охране труда, проверку знаний требований охраны труда; немедленно извещать заведующую о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве;

- проходить аттестацию в целях установления соответствия уровня  квалификации педагогических работников требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой и высшей), или подтверждения    соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности;  проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности  в случае отсутствия у них первой или высшей квалификационной категории за исключением:

 -   педагогических работников, проработавших в занимаемой должности      не менее 2-х лет;

 -   беременных женщин;

-   педагогических работников, находящихся в отпуске по уходу за     ребенком до достижения им возраста 3-х лет.

 9. УПРАВЛЕНИЕ МБДОУ ЦРР-д/с №3

9.1. Управление МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании», иными законодательными актами Российской Федерации, правовыми актами органов местного самоуправления и  настоящим Уставом.

      Высшим органом управления МБДОУ ЦРР-д/с №3 является управление образования администрации ЗАТО г. Радужный Владимирской области, осуществляющее функции и полномочия Учредителя в объеме и порядке, установленном главой администрации города.

9.2. Управление МБДОУ ЦРР-д/с  №3 строится на принципах единоначалия и самоуправления. Формами самоуправления МБДОУ ЦРР-д/с №3 являются  Совет педагогов и другие формы, предусмотренные статьей 53 Трудового Кодекса Российской Федерации.

9.3. Непосредственное руководство МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляет прошедший соответствующую аттестацию заведующий. Прием на работу и увольнение заведующего осуществляется в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.

9.4. Заведующий МБДОУ ЦРР-д/с №3 в соответствии с трудовым договором, должностной инструкцией, настоящим Уставом:

   - действует от имени МБДОУ ЦРР-д/с №3 без доверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы во всех организациях;

     - распоряжается имуществом МБДОУ ЦРР-д/с №3 в пределах прав, предоставленных ему договором, заключенным между МДОУ ЦРР-д/с №3 и Учредителем; 

         -  открывает лицевой счет в Управлении  Федерального казначейства по Владимирской области;

      -  осуществляет подбор, прием на работу  и расстановку кадров, поощряет работников МБДОУ ЦРР-д/с №3, налагает взыскания и увольняет с работы в соответствии с законодательством о труде;

    - издает приказы, распоряжения по МБДОУ ЦРР-д/с №3 и другие локальные акты, обязательные к исполнению работниками МБДОУ ЦРР-д/с №3;

     - составляет, согласовывает с Учредителем  и утверждает штатное расписание МБДОУ ЦРР-д/с №3;

      - утверждает должностные обязанности работников МБДОУ ЦРР-д/с №3;

      - заключает от имени МБДОУ ЦРР-д/с №3 договоры, в том числе договор с родителями (законными представителями) каждого ребенка;

      - организует аттестацию работников МБДОУ ЦРР-д/с №3;

      - формирует контингент детей МБДОУ ЦРР-д/ №3;

      - создает условия для реализации образовательных программ;

           - осуществляет взаимосвязь с семьями воспитанников, общественными организациями, другими образовательными учреждениями по вопросам дошкольного образования;

      - представляет Учредителю и общественности (родителям на родительских собраниях) отчеты о деятельности МБДОУ ЦРР-д/с №3;

      - заключает, изменяет и расторгает трудовые договоры с работниками, переводит сотрудников с одной должности на другую в порядке и на условиях, которые установлены трудовым законодательством Российской Федерации, иными федеральными законами;

   - устанавливает заработную плату работников в зависимости от их квалификации, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие  выплаты в соответствии с отраслевым Положением об оплате труда и на основании «Положения о системе оплаты труда работников муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения Центра развития ребенка - детского сада №3»;

   - увольняет работников, признанных по результатам аттестации не соответствующими занимаемой должности, в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации;

      - является председателем Совета педагогов МБДОУ ЦРР-д/с №3.

9.5.  Заведующий МБДОУ ЦРР-д/с№3 несет ответственность:

   - за соблюдение действующего законодательства и иных нормативно-правовых актов, локальных нормативных актов, условий коллективного договора;

   - за своевременное выполнение предписаний федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих функции по контролю и надзору, уплату штрафов, наложенных за нарушение трудового законодательства и иных нормативно- правовых актов, содержащих нормы трудового права;

   - за выплату в полном размере заработной платы работникам в сроки, установленные трудовым законодательством, коллективным договором, трудовыми договорами;

   - за сохранность документов МБДОУ ЦРР-д/с №3, а также персональных данных работников;

    - за повышение квалификации работников;

   - за своевременное ознакомление работников с законодательством и иными нормативно-правовыми актами, регламентирующими деятельность МБДОУ ЦРР-д/с №3;

   - за состояние финансово-хозяйственной и иной деятельности
 МБДОУ ЦРР-д/с №3, за использование бюджетных средств и закрепленного на праве оперативного управления муниципального имущества;

  - за предоставление ежегодного публичного отчета о деятельности
МБДОУ ЦРР-д/с №3 в целом в средствах массовой информации или в сети «Интернет»;

   - за создание необходимых условий для пребывания детей, труда и отдыха работников в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом;

      - за проведение работы по предупреждению проявлений терроризма и экстремизма в МБДОУ ЦРР-д/с №3.

      9.6.  Во время отсутствия заведующего руководство МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляет заместитель заведующего. 

      9.7.  Совет педагогов МБДОУ ЦРР-д/с  № 3:

  - определяет направления воспитательно-образовательной деятельности
МБДОУ ЦРР-д/с №3;

 - разрабатывает и утверждает образовательные программы для использования в МБДОУ ЦРР-д/с №3;

  - обсуждает и принимает решения по любым вопросам, касающимся содержания, воспитания и образования детей МБДОУ ЦРР-д/с №3;

   - утверждает план работы МБДОУ ЦРР-д/с №3 на учебный год;

 - рекомендует работников к награждению;

 - рассматривает вопросы организации дополнительных услуг;

 - заслушивает отчеты заведующего о создании условий для реализации образовательной программы.

9.8. Компетенция Учредителя в области управления деятельностью МБДОУ ЦРР-д/с №3 определяется договором между ними, который не может противоречить федеральному законодательству, Типовому положению о дошкольном образовательном учреждении и настоящему Уставу.

9.9. К исключительной компетенции Учредителя относится:

  - утверждение Устава и  вносимых в него изменений;

  - определение приоритетных направлений деятельности в МБДОУ ЦРР-д/с №3, принципов формирования и использования имущества;

  - утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса;

  - назначение на должность и освобождение от должности руководителя в соответствии с действующим законодательством;

  - реорганизация и ликвидация МБДОУ ЦРР-д/с №3;

  - установление размера труда, стимулирующих и компенсационных выплат руководителя;

  - установление муниципального задания на предоставление муниципальных услуг МБДОУ ЦРР-д/с №3 в сфере образования с учетом показателей, характеризующих состав, качество и объем услуг, в соответствии с законодательством и объемом полномочий.

9.10. Учредитель имеет право:

  - участвовать в управлении деятельностью МБДОУ ЦРР-д/с №3; участвовать в заседании Совета педагогов, общего собрания трудового коллектива через своих представителей;

  - получать полную информацию, отчеты о деятельности МБДОУ ЦРР-д/с №3.

  - осуществлять контроль за исполнением законодательства Российской Федерации в области образования, бюджетной и финансовой дисциплины, исполнением нормативных документов департамента образования,  администрации  области, органов местного самоуправления;

  - осуществлять контроль за соблюдением требований охраны труда и безопасного пребывания воспитанников в МБДОУ ЦРР-д/с  № 3;

  -осуществлять контроль за выполнением работ по капитальному ремонту и реконструкции зданий и сооружений, использованием материальных ресурсов;

  - осуществлять контроль за подготовкой здания МБДОУ ЦРР-д/с  № 3 к новому учебному году, к работе в осенне-зимний и летний период.

 9.11. Учредитель обязан:

 - создать условия для повышения квалификации педагогических работников;

 - осуществлять бухгалтерское обслуживание на основе договора;

 - оказывать МБДОУ ЦРР-д/с №3 консультационные и методические услуги в организации образовательной деятельности.

10. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСОВО- ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ МБДОУ ЦРР-д/с №3

10.1. Имущество МБДОУ ЦРР-д/с №3 закрепляется на праве оперативного управления за учреждением собственником в лице Комитета по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО г. Радужный Владимирской области (далее Комитет) и является муниципальной собственностью ЗАТО г.Радужный. Право оперативного управления на имущество, в отношении которого принято решение о закреплении его на праве оперативного управления, возникает у учреждения с момента его передачи и прекращается по основаниям, предусмотренным законодательством.

10.2. МБДОУ ЦРР-д/с №3 владеет и пользуется закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с его назначением, уставными целями деятельности, законодательством Российской Федерации и договором между МБДОУ ЦРР-д/с №3 и Комитетом о передаче муниципального имущества ЗАТО г. Радужный в оперативное управление МДОУ ЦРР-д/с №3.

10.3. Перечень особо ценного движимого имущества МБДОУ ЦРР-д/с №3 определяется Комитетом и утверждается постановлением  администрации города. Решение об отнесении имущества к категории особо ценного движимого имущества принимается одновременно с принятием решения о закреплении его за МБДОУ ЦРР-д/с №3 или о выделении средств на его приобретение.

10.4. МБДОУ ЦРР-д/ №3 владеет, пользуется и распоряжается закрепленным за ним имуществом в соответствии с его назначением, данным Уставом и законодательством.

10.5. Источниками формирования имущества МБДОУ ЦРР-д/с №3 являются:

      -муниципальное имущество,  переданное МБДОУ ЦРР-д/с №3 на праве оперативного управления собственником в установленном порядке;

      - имущество, приобретенное  МБДОУ ЦРР-д/с №3  за счет доходов от оказания услуг приносящей доход деятельности;

- иные источники в соответствии с действующим законодательством.

10.6. МБДОУ ЦРР-д/с №3 без согласия собственника в лице Комитета не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным МБДОУ ЦРР-д/с №3 за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом. Другим имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного управления, МБДОУ ЦРР-д/с №3 вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не установлено законом.

10.7. Заключение договоров аренды, договоров безвозмездного пользования, иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении муниципального имущества, закрепленного за МБДОУ ЦРР-д/с №3 на праве оперативного управления, осуществляется МБДОУ ЦРР-д/с №3 в порядке, установленном законодательством.

10.8. Контроль за сохранностью имущества, закрепленного за МБДОУ ЦРР-д/с №3, и использование его по назначению осущесттвляет Учредитель и Комитет.  

10.9. Собственник имущества в лице Комитета вправе изъять излишнее, неиспользуемое или используемое не по назначению имущество, закрепленное на праве оперативного управления за МБДОУ ЦРР-д/с №3.    

       10.10. При осуществлении права оперативного управления имуществом МБДОУ ЦРР-д/с №3 обязано:

-       эффективно использовать имущество;

-       обеспечивать сохранность и использование имущества строго по целевому назначению;

-       не допускать ухудшения технического состояния имущества, кроме ухудшений, связанных с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации;

-       осуществлять капитальный и текущий ремонт имущества;

-       начислять амортизационные отчисления на изнашиваемую часть имущества;

10.11. МБДОУ ЦРР-д/с №3 отвечает по своим обязательствам находящимися в распоряжении денежными средствами и имуществом, как  закрепленным за ним  собственником имущества в лице Комитета, так и приобретенным  за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного имущества, а также недвижимого имущества. Собственник имущества не несет ответственности по обязательствам МБДОУ ЦРР-д/с №3.

10.12. Земельный участок, необходимый для выполнения МБДОУ ЦРР-д/с №3 своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

10.13. Крупная сделка, связанная с распоряжением денежными средствами, отчуждением имущества, которым в соответствии с Федеральным законом бюджетное учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, а также с передачей такого имущества в пользование или в залог, может быть совершена МБДОУ ЦРР-д/с №3 только с предварительного согласия Учредителя и Комитета.

10.14. Порядок ведения бухгалтерского и статистического учета и отчетности в МБДОУ ЦРР-д/с №3 регулируется действующим законодательством Российской Федерации. Учет производится централизованной бухгалтерией управления образования администрации ЗАТО г. Радужный.

 10.15. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания МБДОУ ЦРР-д/с №3 осуществляется в 2011 году по бюджетной смете, с 01.01.2012 года -  путем предоставления субсидий в соответствии с пунктом 1 статьи 78.1. Бюджетного Кодекса Российской Федерации. По отдельным статьям финансовое обеспечение осуществляется за счет целевых средств и целевых межбюджетных трансфертов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

   Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания осуществляется также с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за МБДОУ ЦРР-д/с №3 или приобретенного им за счет выделенных Учредителем на это средств, и уплату налогов, в качестве объектов налогообложения по которым признается соответствующее имущество, в т.ч. земельный участок.

 10.16. Источниками финансового обеспечения деятельности

МБДОУ ЦРР-д/с №3 являются:

- средства городского бюджета ЗАТО г. Радужный;

- средства, полученные от приносящей доход деятельности;

-средства, полученные от оказания платных дополнительных образовательных услуг;

    - доходы, получаемые от использования имущества МБДОУ ЦРР-д/с №3;

    - добровольные пожертвования родителей, других физических и юридических лиц;

-  поступления от родительской платы за содержание ребенка в МБДОУ ЦРР-д/с №3;

- другие, не запрещенные законом поступления.

10.17. Субсидии на выполнение муниципального задания доводятся до учреждения общей суммой, МБДОУ ЦРР-д/с №3 самостоятельно определяет направление использования средств.

10.18. Бюджетную смету, смету по оказанию платных дополнительных образовательных услуг, а также смету по приносящей доход деятельности на очередной финансовый год МБДОУ ЦРР-д/с №3 составляет, предоставляет на утверждение главному распорядителю и ведет в установленном законодательством порядке.

10.19. Доходы, полученные от оказания платных дополнительных образовательных услуг и приносящей доход деятельности, а также приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение МБДОУ ЦРР-д/с №3 и учитываются на отдельном балансе.

10.20. Уменьшение объема субсидий на выполнение муниципального задания в течение срока его выполнения осуществляется только при соответствующем изменении муниципального задания.

10.21. Остатки финансирования, не использованные на конец текущего финансового года, могут использоваться на те же цели в следующем году.

10.22. Привлечение дополнительных финансовых средств не влечет за собой снижения нормативов и абсолютных размеров финансового обеспечения деятельности за счет средств Учредителя.

11. РЕГЛАМЕНТАЦИЯ  ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

11.1. Деятельность МБДОУ ЦРР-д/с №3 регламентируется следующими видами локальных актов:

-       коллективный договор;

-   приказы заведующего;

-   правила внутреннего трудового распорядка;

-   штатное расписание;

-   должностные инструкции;

-   договор между Учредителем и МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   договор между централизованной бухгалтерией и МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-    Положение об оплате труда  работников муниципального бюджетного  дошкольного образовательного учреждения Центра развития ребёнка -детского сада  № 3  ЗАТО г. Радужный Владимирской области; 

-   договор между МБДОУ ЦРР-д/с №3 и родителями (законными представителями) каждого ребенка;

-   Положение о Совете педагогов МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   договор о передаче в оперативное управление муниципального имущества между Комитетом по управлению муниципальным имуществом ЗАТО г. Радужный и МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   Положение о работе комиссии по охране труда муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения Центра  развития ребёнка -детского сада № 3   ЗАТО г. Радужный Владимирской области; 

-   Положение о защите персональных данных работников муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения Центра  развития ребёнка - детского сада  №3  ЗАТО г. Радужный Владимирской области;

-   Положение об оказании платных дополнительных образовательных услуг МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-    Положение об осуществлении приносящей доход деятельности МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   Положение о логопедической группе МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   Положение о логопункте МБДОУ ЦРР-д/с №3;

-   Положение о научно-методическом Совете МБДОУ ЦРР-д/с №3. 

      11.2. При необходимости регламентации деятельности МБДОУ ЦРР-д/с №3 иными локальными актами, не перечисленными в п.11.1. настоящего Устава, они подлежат регистрации в качестве дополнений к Уставу.

12.  РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ  МБДОУ ЦРР - д/с № 3

12.1.  МБДОУ ЦРР-д/с №3 может быть реорганизовано в иное учреждение по решению Учредителя, если это не влечет за собой нарушений обязательств МБДОУ ЦРР-д/с №3 или если Учредитель принимает исполнение этих обязательств на себя  и обеспечивает их исполнение.

12.2. При реорганизации МБДОУ ЦРР-д/с №3 вносятся необходимые изменения в Устав и Государственный реестр юридических лиц. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей, возлагаемых на
 МБДОУ ЦРР-д/с №3, к его правопреемнику в соответствии с действующим законодательством.

12.3. Ликвидация МБДОУ ЦРР-д/с №3 может осуществляться: по инициативе Учредителя в случае невыполнения им уставных целей и задач, по решению суда, по решению органа, осуществляющего регистрацию
МБДОУ ЦРР-д/с №3.

12.4. Учредитель может своим решением временно приостановить работу МБДОУ ЦРР-д/с №3 в случаях, если пребывание в нем грозит жизни, физическому и психическому здоровью детей. Решение о приостановлении работы может быть обжаловано в установленном порядке.

12.5 Ликвидация МБДОУ ЦРР-д/с №3 должна согласовываться с соответствующими органами государственной власти и управления в случае, если может вызвать социальные и иные последствия, затрагивающие интересы населения.

12.6. В случае ликвидации МБДОУ ЦРР-д/с №3 все имущество передается его Учредителю.

12.7. Ликвидация МБДОУ ЦРР-д/с №3 считается завершенной, а МБДОУ ЦРР-д/с №3 - прекратившим существование после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

12.8. В случае реорганизации,  ликвидации МБДОУ ЦРР-д/с №3 Учредитель обеспечивает перевод воспитанников с согласия их родителей (законных представителей) в другие образовательные учреждения соответствующего типа.

12.9. МБДОУ ЦРР-д/с №3 несет ответственность за сохранность документов по личному составу и при его реорганизации или ликвидации обеспечивает их передачу на государственное хранение в установленном порядке.